公务员和教师哪个待遇好应考哪个

教师不属于国家公务员，教师一般是事业编，如果没有编制，就是合同工。教师和公务员的区别，就是事业编和行政编的区别，在福利待遇方面略有区别。那么两者之间哪个待遇比较好呢？

公务员和教师哪个待遇比较好

据教育部，义务教育教师平均工资不低于公务员实现。根据最新督导情况，迄今为止，各地落实了这一承诺，正式建立教师工资经费保障的长效机制和义务教育，教师工资收入随当地公务员待遇调整的联动机制。近几年来，教师每个月的工资幅度有所上调，部分地区的教师每个月的工资甚至超过公务员。教师的工资和职称有关，一般分为初级，中级和高级，职称越高工资越高，相应的补贴也越多。

公务员是实行基层公务员职务与职级双轨制，简而言之这样的设置意味着公务员不仅仅在于涨工资这么简单。公务员职级新政是在职务之外开辟了职级晋升通道，使公务员能够做到不晋升职务也可加薪，不当处长也能享受处级待遇。公务员相对于教师来讲福利养老也更好一些，一般情况下国家公务员是要优于省级公务员，晋升空间更大。

考公务员和考教师哪一个更有前途公务员待遇更好

公务员和教师虽然说都是“铁饭碗”，但是，普遍认为，公务员的待遇相对于教师，实际收入更高。而且即便是教师和公务员工资持平，依然是公务员待遇更好。这是因为，公务员的职级层次更多，尤其是正在征求意见中的《公务员法》修订草案，增加了公务员的层级。因此，公务员的上升通道比教师的上升通道更宽，涨工资的可能性更大。教师工作更“松”

如果从工作难度来说，就一般层面而言，公务员的工作难度更大。教师的工作难度相对更“松”一些。这是因为，从近年的趋势来看，公务员加班加点更多、工作变化性更大。相比之下，教育教学也在不断改革，但万变不离其宗，教师的实际工作内容仍然是在三尺讲台之上，变化不大。而且，教师每年有寒暑假，公务员能保证双休就不错了，教师幸福指数更高。