用人之道（用人）

1、管理之道，惟在用人。 2、世界著名管理家杰克？韦尔奇说：“让合适的人做合适的事，远比开发一项新战略更重要。 3、” 人各有所长，亦各有所短，只要能扬长避短，天下便无不可用之人。 4、从这个意义上讲，识人、用人之道，关键在于先看其长，后看其短，因才适用，科学理才，将合适的人放在适合其能力和特长的岗位上，使之发挥最大能量。 5、用人，首先要任人唯贤，量才施用。 6、每个人的才能有大有小，选拔使用人才，要坚持“德才兼备”的原则，以能力为标准。 7、能力强的人，未能进入重要岗位...

发布时间：2026-06-11 浏览量：0 用人之道