试用期干了10天不给工资合法吗

一、试用期干了10天不给工资合法吗 不合法。 劳动者提供劳动，用人单位就应该支付工资。即使工作1天也是应该支付工资，用人单位以劳动者试用期内不给工资，属于违法行为。 对于用人单位不支付工资的行为有两个途径： 1、劳动者可以到当地劳动监察投诉举报; 2、可以到当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。 二、试用期员工有婚假吗 在试用期间和再婚情况中，员工依然是可以享有婚假的，具体如下： 1...

发布时间：2025-08-28 浏览量：5 试用期不给工资合法吗