无固定期限劳动合同解除赔偿

无固定期限劳动合同解除赔偿多少个月工资？

一、无固定期限劳动合同解除赔偿多少个月工资签订无固定期限劳动合同后，用人单位辞退劳动者的，要依据劳动者工作年限给予经济补偿，工作满一年支付一个月工资。二、相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第十四条【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订...

发布时间：2025-08-28 浏览量：3 无固定期限劳动合同解除赔偿
无固定期限劳动合同解除补偿的规定是什么？

一、无固定期限劳动合同解除补偿的规定是什么？解除无固定期限劳动合同有两种情形： 1、协商解除补偿标准：参照《劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民***公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的...

发布时间：2025-08-28 浏览量：6 无固定期限劳动合同解除赔偿